Mentions légales

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Préambule

La société MRS Groupe a créé et ouvert le site www.mrs.fr (ci-après le « Site ») qui est le site vitrine du groupe MRS et qui offre la possibilité aux internautes qui le souhaitent de déposer des candidatures à des offres d’emplois et de contacter différents services de l’entreprise via des formulaires de contact.

La connexion et l’accès au Site impliquent l’acception par l’internaute des présentes conditions générales d’utilisation (ci-après les « CGU »).

L’ensemble de ces dispositions s’impose aux internautes qui doivent consulter les présentes CGU lors de chaque connexion.

Publication / Directeur de la publication

MRS Groupe, société par actions simplifiée au capital de 5 309 530 euros, dont le siège social est situé 13/17 rue Pagès – 92150 Suresnes, immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés de Nanterre sous le numéro unique d’identification 352 799 340 RCS NANTERRE – Tél : 01 47 16 64 64

Directeur de la publication et de la rédaction : Isabelle Lecomte, Directrice Générale adjointe de MRS

Hébergeur

OVH – RCS Lille Métropole 424 761 419 00045 (Siège social : 2 rue Kellermann – 59100 Roubaix – France).

Conception et réalisation

TALON AIGUILLE (www.talonaiguille-conseil.fr – 67, avenue de la Bourdonnais – 75007 PARIS)

Protection des données personnelles

MRS Groupe veille au respect de la vie privée et à la sécurisation des informations susceptibles d’être recueillies par l’intermédiaire du Site. Par conséquent, les informations éventuellement communiquées par l’internaute ne sont pas confiées à des tiers et sont destinées à l’usage exclusif des sociétés du Groupe.

Lorsque l’internaute postule à une offre d’emploi ou remplit un formulaire de contact, les données susceptibles d’être recueillies sont :

Nom, prénom, titre / fonction, code postal, société au titre de laquelle le formulaire est renseigné ou société employeur, adresse email, objet du message, civilité, ville, pays, téléphone, informations communiquées dans le corps du message, curriculum vitae, lettre de motivation, média au titre duquel l’internaute intervient (dans le cas des contacts presse), nom du restaurant (dans le cas d’un contact convive), nom du service concerné (commercial, partenariat, service qualité, recrutement, autre.

Les données ainsi collectées n’ont pour finalité que le traitement des demandes soumises par l’internaute et des réponses à y apporter ou, dans le cas d’un processus de candidature spontanée, de permettre le traitement de la demande du candidat par l’une des sociétés du Groupe. Dans ce dernier cas, les données comprises dans la demande de l’internaute pourront être transmises aux services et personnels des sociétés du Groupe concernées par cette candidature.

Ces données sont conservées pendant la durée nécessaire pour traiter la demande et apporter la réponse la plus adéquate possible à la demande formulée par l’internaute.

En application de la réglementation en vigueur, les personnes dont les données sont collectées ont les droits suivants :

• droit d’information et d’accès : droit d’obtenir des informations concernant les traitements des données personnelles les concernant ainsi qu’une copie de ces données personnelles ;
• droit à la limitation du traitement : toute personne peut demander que le traitement de ses données personnelles soit limité uniquement à ce qui est strictement nécessaire ;
• droit de vérification et de rectification : toute personne peut demander la modification de ses données personnelles lorsqu’elles sont inexactes ou incomplètes ;
• droit à l’effacement : il est possible de demander l’effacement des données personnelles dans les limites et conditions réglementaires en vigueur ;
• droit d’opposition : les personnes concernées peuvent s’opposer au traitement de leurs données personnelles dans les limites et conditions réglementaires en vigueur;
• droit de retirer un consentement : en cas de mise en œuvre d’un traitement de données personnelles nécessitant un consentement de la personne concernée, celle-ci a le droit de retirer ce consentement à tout moment, sous réserve de la réglementation en vigueur ;
• droit à la portabilité des données : lorsqu’il est applicable, il s’agit du droit, pour les personnes concernées, de demander que les données personnelles qu’elles ont fournies leur soient rendues ou, lorsque cela est possible techniquement, de les transférer directement à un tiers.

Les droits listés ci-dessus peuvent être exercés auprès de contact@mrs.fr

Pour toute information sur la protection des données personnelles, l’internaute peut consulter le site de la Commission nationale de l’informatique et des libertés : www.cnil.fr

L’internaute a le droit d’introduire une réclamation (plainte) auprès de la CNIL.

Cookies

Le cookie est un petit fichier de données envoyé par le serveur internet du Site au dossier cookies du navigateur situé sur le disque dur de votre appareil.

Nous utilisons deux sortes de cookies sur le Site

• Les cookies de session qui ne servent qu’au bon fonctionnement du Site ; ces cookies incluent des cookies media et vidéos (par exemple YouTube) rendant la navigation sur le Site plus dynamique ; ces cookies sont temporaires et sont automatiquement effacés lorsque l’internaute quitte le Site ; ces cookies ne recueillent pas d’informations à partir de l’ordinateur de l’internaute ou de l’activité de celui-ci pendant qu’il se trouve sur le Site ;
• Les cookies permanents, qui permettent de réaliser des analyses statistiques de manière globale et totalement anonymisée. Les analyses sont réalisées via Google Analytics. Les cookies permanents ne permettent pas de remonter aux personnes physiques.

Actuellement, nous ne mettons pas en place sur le Site de cookies mettant en œuvre des publicités ou des bannières pour des produits tiers ou des services présents sur le Site.

Les données recueillies par l’intermédiaire des cookies sont conservées pendant une durée de quatorze (14) mois. Elles ne sont pas cédées à des tiers ni utilisées à d’autres fins.

Au moment de l’accès au Site, il est offert à l’internaute de refuser les cookies et l’analyse statistique de ses données de navigation. Tout internaute peut également s’opposer à l’enregistrement de cookies et les supprimer en utilisant les paramètres de son navigateur, cependant l’expérience utilisateur de l’internaute risque d’en être dégradée. Tout internaute peut également supprimer les cookies à tout moment et individuellement en se référant au manuel d’utilisation de son ordinateur.

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Création de lien vers www.mrs.fr

Le Site autorise la mise en place d’un lien hypertexte pointant vers son contenu, sous réserve de respecter les points suivants :

• interdiction de toute utilisation du lien profond (framing) ; en conséquence, aucun élément figurant sur une page du Site ne peut être partiellement ou totalement diffusé, transféré ou inséré sur un autre site internet, ni servir à créer des produits dérivés.
• Obligation de mentionner la source www.mrs.fr du contenu visé.

Réseaux sociaux

Le Site utilise des applications informatiques émanant de tiers par le biais de boutons de partage social (notamment les boutons « Partager » issus de réseaux sociaux) qui permettent à l’internaute de partager des contenus du Site avec des tiers ou de faire connaître à des tiers son opinion sur le contenu du Site.

Lors de la navigation de l’internaute, la consultation d’une page du Site contenant un bouton de partage social établit en cas de clic sur le bouton de partage social une connexion directe avec les serveurs du réseau social permettant la transmission au réseau social et la publication sur son compte.

Si vous ne souhaitez pas que le réseau social relie les informations collectées par l’intermédiaire du Site à votre compte, il convient, au préalable de la visite de notre Site, de vous déconnecter du réseau social.

Les boutons de partage social sont soumis aux politiques de confidentialité et de protection de la vie privée des réseaux sociaux que l’internaute doit consulter afin de connaître les finalités d’utilisation des boutons de partage social.

Droits de propriété intellectuelle

• Droits d’auteur

Le Site constitue une création intellectuelle dont une ou plusieurs sociétés du Groupe est/sont l’auteur au sens des articles L. 111.1 et suivants du Code de la propriété intellectuelle ou de toute autre législation nationale ou internationale.

L’ensemble des éléments disponibles sur le Site dont notamment les photographies, textes, slogans, dessins, images, séquences animées sonores ou non ainsi que toutes créations intellectuelles intégrées dans le Site sont la propriété des sociétés du Groupe ou de tiers ayant autorisé une ou plusieurs sociétés du Groupe à les utiliser. Par conséquent, les droits de reproduction et de représentation de l’ensemble des éléments présentés sur le Site sont strictement réservés et soumis à l’autorisation préalable et expresse de MRS Groupe et/ou de la société du Groupe concernée est strictement interdite et constitue un délit de contrefaçon.

• Droits des marques

Les dénominations sociales, marques et signes distinctifs reproduits sur le Site sont protégés au titre du droit des marques.

À ce titre, les appellations MRS, MyMRS, Entre Parenthèse et les logos associés sont des marques déposées par les sociétés du Groupe.

Responsabilité

Les éléments indiqués sur le Site sont donnés à titre indicatif et ne revêtent aucun caractère contractuel.

MRS Groupe et, plus généralement, les sociétés du Groupe ne sauraient être tenues responsables :

• pour toute imprécision, inexactitude ou omission portant sur des informations indiquées sur le Site, sauf à ce que la mention de ces informations soit imposée par la loi,
• pour tous éventuels dommages, directs et/ou indirects, quelles qu’en soient les causes, origines, natures ou conséquences, provoqués en raison de l’accès au Site ou de l’impossibilité d’y accéder,
• pour tous éventuels dommages, directs et/ou indirects, subis sur le matériel, la perte de données, et/ou le préjudice financier qui pourrait résulter de la connexion ou de l’utilisation des informations recueillies sur le Site.

MRS se réserve le droit de modifier, de corriger ou de supprimer le contenu du Site et/ou les présentes CGU à tout moment, sans préavis, étant précisé que la modification et l’actualisation des CGU s’imposent dès leur mise en ligne.

Il appartient à l’internaute de prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger son matériel, ses données et logiciels informatiques.

Respect des réglementations et de la déontologie

Le Site est exploité par MRS Groupe, dont le siège social est en France, et les présentes CGU sont soumises au droit français.

Tout litige relatif à l’interprétation, l’application et/ou à l’exécution des présentes sera soumis à la juridiction du Tribunal de Commerce de Paris.

Date de mise à jour

Mai 2019[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row]